Dotaz: Rozhodnutí o přiznání odměny

Dotaz:

Musíme zaměstnanci vyhotovit písemně dokument Rozhodnutí o přiznání odměny dle § 134 zákoníku práce za úspěšné splnění mimořádného nebo zvlášť významného úkolu? Musí tento dokument podepsat? Nebo bude stačit, když částku této odměny uvidí ve výplatní pásce?

Odpověď:

Podle ustanovení § 134 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, za úspěšné splnění mimořádného nebo zvlášť významného pracovního úkolu může zaměstnavatel…